Voor Elkaar
Eerste jaar Achmea Voor Elkaar
Begin januari 2019 hebben we Voor Elkaar geïntroduceerd binnen Achmea. Dit is een platform waar medewerkers kunnen intekenen op vrijwilligerswerk of zelf een vrijwilligersproject kunnen starten. Als een soort Marktplaats voor goede doelen en vrijwilligerswerk. Dit jaar hebben 592 medewerkers zich op deze wijze maatschappelijk ingezet.
Op 14 januari sloot divisie Schade & Inkomen zich als eerste aan bij het platform. Half september zijn daar de divisies Achmea Bank, Interpolis en divisie Pensioen & Leven bijgekomen. Met deze divisies bereikt het platform nu 5.500 medewerkers. In het eerste kwartaal van 2020 sluit ook de divisie Zilveren Kruis zich aan bij het platform.
Vrijwilligerswerk als teamuitje
Teams weten het platform goed te vinden om een maatschappelijk teamuitje te organiseren. Veel gekozen teamactiviteiten zijn vrijwilligerswerk bij een verzorgingshuis. Daar kunnen medewerkers van alles doen: de tuin opknappen, schilderen, wandelen met bewoners. Soms koos een team ervoor om iets te doen op het gebied van de eigen expertise. Creatieve Diensten heeft zich bijvoorbeeld ingezet bij de organisatie van een proeverij van maatschappelijke instellingen en heeft daar gelijk de uitkomsten van de Real Drives bewust toegepast. Divisievoorzitter Frans van der Ent koos ervoor om samen met zijn team vrijwilligerswerk te doen bij een verzorgingshuis met chronisch psychiatrische bewoners. Daar hielpen zij bij de bingo.
“Het is hartverwarmend om de lach op de gezichten te zien van deze mensen”, zegt Frans over de middag. “Je biedt een stuk gezelligheid, nabijheid, aandacht. Deze mensen hebben het best zwaar, het zijn chronisch psychiatrische bewoners. De bingomiddag is iets waar ze naar uit zien. We zijn dankbaar dat we op deze manier een steentje hebben kunnen bijdragen. Wat mij bij blijft, is dat het leuker én makkelijker is dan je denkt! En de waardering die je krijgt is óók groter dan je verwacht. Het doet iets met mij, maar ook met ons als team.”
Mentor of gastdocent populair
De individuele medewerker is veelzijdiger wat betreft vrijwilligers werk. Toch springen daar ook drie categorieën eruit: iets doen met kinderen, mentor en iets doen als gastdocent. Iets met kinderen doen kan bijvoorbeeld door het organiseren van een feestje voor kinderen die opgroeien in armoede. Of het organiseren van een droomdag voor een kind met een trauma. Als gastdocent kun je aan de slag bij bijvoorbeeld de stichting LEF. Je maakt dan de leerlingen van een MBO een stukje financieel zelfredzamer. Als mentor kun je aan de slag bij Giving Back.
Mohamed Foujay is sinds kort mentor van een leerling uit HAVO
De leerlingen uit het Scholierenprogramma hebben thuis niet altijd een voorbeeldfunctie. Zij missen vaak iemand die hen kan begeleiden in het belangrijke jaar voorafgaand aan het examenjaar. Dit hoeft niet altijd met school te maken te hebben. De leerlingen kunnen behoefte hebben aan het bespreken van onderwerpen die zij bijvoorbeeld niet kunnen of willen bespreken met hun ouders. Mohamed: "Zelf heb ik van dichtbij meegemaakt, dat vrienden met de potentie om een HAVO/VWO diploma te behalen, dit niet hebben gedaan. Met een stuk begeleiding vanuit thuis en wat meer voorbeeld in hun directe omgeving was dit waarschijnlijk wel gelukt. Dat was voor mij een belangrijke trigger om mezelf als mentor aan Giving Back te verbinden."