Willem van Duin
Voorzitter Achmea Foundation
Voorwoord
Voorzitter Bestuur Stichting Achmea Foundation
Jaarverslag 2022
In dit jaarverslag blikken we terug op het jaar 2022. We zien de wereld om ons heen snel veranderen. De coronacrisis, de oorlog in de Oekraïne en de klimaatverandering zorgen voor een nog grotere ongelijkheid in de wereld. Dit raakt ons allemaal. Miljoenen mensen worden kwetsbaarder. De Achmea Foundation wil deze ongelijkheid verkleinen. Duurzaam samen leven – die kans verdient iedereen. Van gezondheid dichterbij tot inkomen voor nu straks en later, voor kwetsbare mensen in Nederland, maar ook voor mensen in de armste landen van Afrika. De Achmea Foundation en Achmea werken samen aan een wereld die duurzaam samen leven mogelijk maakt. De Achmea Foundation sluit aan op de doelstelling van Achmea. Hierdoor draagt de Achmea Foundation bij aan de versterking van de strategie van Achmea. Dit doen wij met 4 programma’s.
Het programma Impact Fund richt zich op een nichemarkt in de sub-Sahara landen van Afrika door te investeren in projecten die veelal geen directe toegang hebben tot financiële middelen vanwege hun innovatieve karakter. Wij investeren in organisaties die kwetsbare mensen een perspectief bieden op het gebied van gezondheid dichterbij en inkomen voor nu straks en later, gericht op landbouw en finance. Met ons programma Impact Fund ondersteunen wij 21 impactvolle projecten in Afrika. Dit doen wij in samenwerking met diverse project partners. Dit jaar investeren we samen met de Rabobank Foundation in een carbon credits project in Tanzania. Met dit project kunnen duizenden kleine boeren hun inkomsten komende jaren verhogen. In dit jaarverslag kunt u daar meer over lezen.
Met Expert Volunteer Assignments investeren we in initiatieven door kennis en expertise van Achmea-medewerkers beschikbaar te stellen aan goede doelen-organisaties. Met de inzet van professionele Achmea-medewerkers vergroten we de impact van goede doelen-organisaties. Daarnaast biedt een volunteer assignment mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling van Achmea-medewerkers en vormt het een belangrijk onderdeel van het TOP-programma (Talent Ontwikkelen Presteren) van Achmea. In 2022 hebben 30 medewerkers een assignment in het buitenland uitgevoerd. In dit jaarverslag komt een aantal van die medewerkers aan het woord.
Met het ImpactPlus programma worden sociaal ondernemers in Nederland ondersteund die een belangrijke rol spelen in het leven van kwetsbare mensen op één van de strategische domeinen van Achmea. Samen met Achmea investeren wij in sociaal ondernemers die kwetsbare mensen een perspectief bieden. Dit doen wij door geselecteerde sociaal ondernemers een groeiprogramma, kennis, kunde en een groot netwerk aan te bieden. In 2022 hebben wij 8 sociaal ondernemers geselecteerd die een belangrijke bijdrage leveren op het thema Gezond & Duurzaam Wonen.
Achmea Voor Elkaar is het platform van Achmea waar medewerkers middels crowdfunding of crowdsourcing maatschappelijke initiatieven kunnen starten of steunen. Het platform stimuleert vrijwilligerswerk en betrokkenheid van Achmea-medewerkers met als doel “Duurzaam Samen Leven”. Tevens biedt het platform de mogelijkheid om een maatschappelijk teamuitje te organiseren.
De Achmea Foundation heeft afgelopen jaren hard gewerkt om de doelen die in het strategie- en werkplan 2021-2025 staan te realiseren. De afstemming en samenwerking met Achmea is hierbij op verschillende vlakken verstevigd. Afgelopen jaar hebben we ook gebruikt om de strategie van de Achmea Foundation te herijken zodat deze nog beter aansluit op de doelstelling van Achmea waardoor we elkaar nog beter kunnen versterken. Tevens vroeg de veranderende wereld om een kritische blik om nog impactvoller te kunnen zijn. We zullen ons komende jaren blijven inzetten voor “Duurzaam Samen Leven”. Dit blijven wij in de Sub-Sahara landen van Afrika doen, maar ook in Nederland. We zullen ons blijven richten op gezondheid en inkomen voor nu, straks en later.
Ook op personeelsgebied zijn er wijzigingen geweest. Per 31 mei 2022 is Marjolein Verstappen teruggetreden als Directeur Achmea Foundation. Zij is opgevolgd door Agnes van Daal (voorheen Programmamanager bij Achmea Foundation) per 1 juni 2022. Marjolein is vanaf eind 2008 verbonden geweest aan Achmea, aanvankelijk als bestuurder van zorgverzekeraar Agis. Na de integratie van Agis met Zilveren Kruis was ze tot eind 2014 als directeur verantwoordelijk voor Zorginkoop. Marjolein heeft met veel energie en betrokkenheid gezorgd voor een stevig, professioneel fundament onder de foundation. Wij hebben daardoor een aantal impactvolle programma’s kunnen ontwikkelen – zowel in Afrika als in Nederland - waarvoor we haar zeer erkentelijk zijn. Agnes heeft haar functie overgenomen. Agnes werkt sinds 1990 bij Achmea en haar voorgangers. Sinds 2021 werkte ze als programmamanager voor de Achmea Foundation. Daarvoor werkte zij meerdere jaren als senior manager bij Achmea IT. Ik heb er alle vertrouwen in dat Agnes het werk van de Achmea Foundation op een goede wijze zal voortzetten.
Er waren nog meer ontwikkelingen op personeelsgebied. Begin 2022 hebben we afscheid genomen van Sabine-Cecile Severein en Astrid Coelman. Sabine heeft haar carrière elders binnen Achmea voortgezet en Astrid heeft gekozen voor een functie buiten Achmea. Per 1 maart 2022 is Leony van Kooten gestart bij de Achmea Foundation Leony was hiervoor directiesecretaresse bij Centraal Beheer en werkt al bij Achmea sinds 2000. Haar netwerk en bevlogenheid zet zij nu als projectmedewerker in bij de Achmea Foundation. Per 31 mei 2022 hebben we ook afscheid genomen van Dennis de Haan. Dennis was als financieel adviseur bijna 6 jaar betrokken bij de Achmea Foundation. Dennis heeft afgelopen jaren zijn financiële expertise op een heel plezierige wijze met de Achmea Foundation gedeeld. De functie van Dennis de Haan is overgenomen door Tim Veerman. Tim heeft afgelopen half jaar met dezelfde bevlogenheid als Dennis, deze functie overgenomen. Per 1 september 2022 is ook Maaike Blansjaar voor de Achmea Foundation komen te werken. Zij werkte hiervoor als programmamanager bij HR en neemt veel kennis en een groot netwerk mee.
Het impactvolle werk van de Achmea Foundation wordt mogelijk gemaakt door de inzet van veel enthousiaste collega’s van Achmea. Vanuit diverse afdelingen bieden zij ondersteuning. Hun inzet is bijzonder belangrijk voor het succes van de Achmea Foundation. Ik wil al deze medewerkers enorm bedanken voor hun bijdrage aan de Achmea Foundation.
Als voorzitter van de Achmea Foundation blijf ik mij, samen met het Bestuur en met het Bureau van de Achmea Foundation, inzetten voor een mooiere wereld die duurzaam samen leven mogelijk maakt. Willem van Duin, voorzitter Achmea Foundation